Archives de catégorie : Statut

Compte rendu du CTM du 4 octobre 2016

Pour lire le compte rendu cliquez sur le lien suivant :  Compte rendu CTM 4 octobre 2016

Au programme :
  • Déclaration liminaire à propos de l’ANSEM.
  • Projet de décret instituant les fonctions d’inspecteur et d’inspecteur général en service extraordinaire.
  • Projets de textes relatifs à la prise en charge de la rémunération des directeurs d’hôpital et des personnels médicaux titulaires mis à disposition des inspections générales interministérielles.
  • Projet d’arrêté sur le télétravail.
  • Projet d’arrêté relatif à l’organisation du temps de travail en DR(D)JSCS et DJSCS
  • Transfert des services informatiques des DR(D)JSCS vers les SID SIC.
  • Mise en œuvre du service civique dans les services territoriaux des ministères sociaux
  • Point sur la mise en œuvre du système RENOIR RH

 

Statut des IASS : communiqué intersyndical

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Le lundi 22 juin, l’ultime groupe de travail sur le projet de rénovation du statut des IASS s’est réuni au ministère, sous la présidence du DRH. Cette réunion devait permettre d’examiner le projet de décret statutaire élaboré par l’administration.

Compte tenu des éléments de dossier transmis très tardivement par la DRH et comportant un nombre extrêmement minime de propositions quant à l’amélioration du statut des IASS, les organisations syndicales ont décidé, à l’unanimité, de quitter la séance après la présentation du projet ministériel.

Face à l’urgence de la situation et à la pression exercée par la DRH du ministère, les organisations CFDT, CGT, FO et SNIASS-UNSA ont décidé de se réunir en formation intersyndicale, afin de rechercher ensemble les conditions permettant d’aboutir à un statut des IASS significativement revalorisé, dans l’intérêt de l’ensemble des agents du corps et des missions de service public qui leur sont confiées.

L’objectif est d’élaborer des propositions communes sous la forme d’une plate-forme de revendications pour le statut des IASS.

Les IASS seront tenus informés des suites de cette démarche très prochainement.

Paris, le lundi 22 juin 2015


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Le sondage le plus bête de l’année sur les fonctionnaires

De UGFF-CGT

Qu’arrive t’il donc à Acteurs Publics, site d’information (http://www.acteurspublics.com/) sur la Fonction publique qui en général ne donne pas dans le « fonctionnaires bashing » ?

Après avoir titré sur les « privilèges familiaux des fonctionnaires » au lieu de parler du supplément familial de traitement (tiens, c’est l’article le plus lu !), il vient de publier sans doute le sondage le plus bête de l’année sur les fonctionnaires ( http://www.acteurspublics.com/2014/10/30/plus-d-un-francais-sur-deux-a-une-mauvaise-opinion-de-la-fonction-publique-d-etat ).

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IASS : la DRH ministérielle ouvre un nouveau cycle de «négociation», mais pour quoi faire au juste ?

Le 3 juillet et le 7 octobre 2014, la CGT a participé à deux réunions d’un groupe de travail sur le corps des IASS, mis en place à l’initiative de la DRH ministérielle. Au terme de ces deux premières réunions, un constat s’impose : les objectifs de la DRH sont pour le moins obscurs. Ces discussions ont été engagées sans qu’aucune lettre de mission claire de la ministre ou de son cabinet ne vienne préciser le but poursuivi et surtout les marges de manœuvre, notamment budgétaires, dont dispose l’administration. S’agit-il d’échanger sur une possible revalorisation statutaire ? Rien n’est moins sûr à ce stade de la discussion.

Les deux premières réunions ont essentiellement permis d’échanger autour de constats croisés sur la situation du corps, notamment de sa démographie, de l’évolution des missions et du déroulement de carrière.

De nombreux documents très instructifs ont d’ailleurs été diffusés par la DRH (GT_IASS_PJ)

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